APPEL À CANDIDATURES | COORDINATION – MÉDIATION ET CERCLES DE PRATIQUES
Date limite : mercredi 9 novembre, 17h
SOMMAIRE DU POSTE
Relevant de la direction générale et en collaboration avec l’équipe technique, le·la Coordonnateur·trice – médiation et cercles de pratiques est responsable de la recherche, de la coordination logistique, de la documentation et des communications en lien avec les activités de médiation artistique.
DESCRIPTION DU POSTE
À ce titre, le·la Coordonnateur·trice – médiation et cercles de pratiques sera appelé·e à :
- Effectuer des recherches et proposer des activités de médiation (ateliers, conférences, rencontres, etc.) en lien avec la programmation et la mission du Centre ;
- Coordonner le calendrier de réalisation ;
- Assurer la rédaction et la dissémination des communications ;
- Assurer la réalisation des activités de médiation et cercles de pratiques ;
- Assurer la documentation des activités par le biais de documents, captations audio, photo et/ou vidéo ;
- Rédiger de courts rapports de projets.
ÉDUCATION & EXPÉRIENCES
Prenez note, toute combinaison de formation et d’expérience pertinentes seront considérées.
- Formation en arts ou en éducation ;
- Expérience en animation, création et/ou documentation d’ateliers, conférences, activités artistiques ;
- Expérience avec les logiciels d’édition de la photo, du son et/ou de la vidéo, un atout.
HABILITÉS & COMPTENCES
- Bilinguisme à l’oral et à l’écrit (français et anglais) ;
- Intérêt marqué pour les arts médiatiques, et numériques ;
- Aisance avec les outils d’arts médiatiques ;
- Grande polyvalence, autonomie et rigueur.
CONDITIONS
- Poste contractuel, 6 mois ;
- Temps partiel, horaires variables ;
- Modèle hybride, sur place et télétravail ;
- Montant forfaitaire à discuter.
POSTULER
Les candidat·e·s intéressé·e·s sont invité·e·s à faire parvenir leur curriculum vitae accompagné d’une lettre d’intérêt au plus tard le mercredi 9 novembre 2022 à 17h00 à l’adresse courriel emploi@daimon.qc.ca . Seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées. Le Centre de production DAÏMÔN souscrit au principe d’égalité en emploi et s’engage à instaurer un processus de sélection inclusif.
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